福建省政務(wù)服務(wù)“好差評”管理辦法(試行)
2022-07-13 13:49:23
辦法出臺
近日,福建省發(fā)改委出臺《福建省政務(wù)服務(wù)“好差評”管理辦法(試行)》,明確了相關(guān)規(guī)定,為“好差評”制度的實施提供政策保障。
主要內(nèi)容
今年7月,福建省審改辦印發(fā)《2019年全省推進政府職能轉(zhuǎn)變深化“放管服”改革工作要點》,提出“建立政務(wù)服務(wù)‘好差評’制度,服務(wù)績效由企業(yè)和群眾來評判”。9月,省數(shù)字辦、審改辦《關(guān)于進一步做好政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)通辦”有關(guān)工作的通知》,進一步要求“建立政務(wù)服務(wù)‘好差評’工作機制,將‘好差評’結(jié)果納入部門年度目標(biāo)考核、個人年度考核”。
《辦法》的出臺,有利于搭建企業(yè)群眾和政府之間溝通交流的橋梁,倒逼各級政府部門和工作人員不斷提升政務(wù)服務(wù)水平。
《辦法》明確了“好差評”適用范圍,包括各地區(qū)各部門提供政務(wù)服務(wù)的網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)平臺、政務(wù)服務(wù)移動端、實體政務(wù)大廳、服務(wù)點提供的依申請政務(wù)服務(wù)事項。具體內(nèi)容包括政務(wù)服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)事項管理、辦事流程、服務(wù)效率、服務(wù)便民度,政務(wù)服務(wù)平臺的便捷性、完善性和工作人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)水平等。
評價等級分為五個:非常滿意、滿意、基本滿意、不滿意和非常不滿意。評價人通過線上、線下政務(wù)服務(wù)渠道做出“好差評”,服務(wù)對象接受服務(wù)后7個自然日內(nèi)未進行評價的,默認為“滿意”。除12345便民服務(wù)平臺外,其他評價渠道產(chǎn)生的評價數(shù)據(jù)要實時向“好差評”系統(tǒng)歸集。
當(dāng)事人實行實名制評價,各級政務(wù)服務(wù)主管部門和政務(wù)服務(wù)機構(gòu)要嚴(yán)格保護評價人信息,未經(jīng)當(dāng)事人同意,不得將評價人信息提供給第三方。
省數(shù)字辦建設(shè)全省統(tǒng)一的政務(wù)服務(wù)“好差評”系統(tǒng),并指導(dǎo)省級政務(wù)服務(wù)機構(gòu)實現(xiàn)省級實體政務(wù)服務(wù)大廳(窗口)、政務(wù)服務(wù)系統(tǒng)與省“好差評”系統(tǒng)的對接,歸集全省“好差評”數(shù)據(jù)。各地各部門可利用包括網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)平臺及政務(wù)服務(wù)移動端評價、掃碼評價、短信評價、電話評價等方式開展評價。
省審改辦負責(zé)組織協(xié)調(diào)全省“好差評”工作,制定全省統(tǒng)一的“好差評”指標(biāo)體系。各級政府將政務(wù)服務(wù)“好差評”情況納入年度目標(biāo)考核,結(jié)果作為單位年度績效考評依據(jù)。各單位將評價結(jié)果納入相關(guān)工作人員年度考核內(nèi)容。各政務(wù)服務(wù)機構(gòu)負責(zé)組織實施本地區(qū)本部門“好差評”工作,并建立教育問責(zé)機制,經(jīng)辦件所屬政務(wù)服務(wù)中心或者部門核查確定為差評的,應(yīng)當(dāng)在10個工作日內(nèi)進行整改。對服務(wù)評價連續(xù)排名靠后的工作人員限期整改,整改不力或造成不良影響的,要按照有關(guān)紀(jì)律規(guī)定追責(zé)問責(zé)。
內(nèi)容解讀
《辦法》共18條,主要內(nèi)容有:
(一)明確了適用范圍和具體內(nèi)容?!昂貌钤u”適用范圍,包括各地區(qū)各部門提供政務(wù)服務(wù)的網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)平臺、政務(wù)服務(wù)移動端、實體政務(wù)大廳、服務(wù)點提供的申請政務(wù)服務(wù)事項。具體內(nèi)容包括政務(wù)服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)事項管理、辦事流程、服務(wù)效率、服務(wù)便民度,政務(wù)服務(wù)平臺的便捷性、完善性和工作人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)水平等。
(二)規(guī)定了評價等級和方式。評價等級分為五個等級:非常滿意、滿意、基本滿意、不滿意和非常不滿意。評價人通過線上、線下政務(wù)服務(wù)渠道做出“好差評”,接受一次服務(wù)即可做出一次評價。服務(wù)對象接受服務(wù)后7個自然日內(nèi)未進行評價的,默認為“滿意”。除12345便民服務(wù)平臺外,其他評價渠道產(chǎn)生的評價數(shù)據(jù)要實時向“好差評”系統(tǒng)歸集。
(三)強調(diào)了評價人信息安全。當(dāng)事人實行實名制評價,各級政務(wù)服務(wù)主管部門和政務(wù)服務(wù)機構(gòu)要嚴(yán)格保護評價人信息,未經(jīng)當(dāng)事人同意,不得將評價人信息提供給第三方。
(四)建立全省統(tǒng)一評價系統(tǒng)。省數(shù)字辦建設(shè)全省統(tǒng)一的政務(wù)服務(wù)“好差評”系統(tǒng),并指導(dǎo)省級政務(wù)服務(wù)機構(gòu)實現(xiàn)省級實體政務(wù)服務(wù)大廳(窗口)、政務(wù)服務(wù)系統(tǒng)與省“好差評”系統(tǒng)的對接,歸集全省“好差評”數(shù)據(jù)。各地各部門可利用包括網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)平臺及政務(wù)服務(wù)移動端評價、掃碼評價、短信評價、電話評價等方式開展評價。
(五)強化了評價結(jié)果運用和教育問責(zé)機制。省審改辦負責(zé)組織協(xié)調(diào)全省“好差評”工作,制定全省統(tǒng)一的“好差評”指標(biāo)體系。各級政府將政務(wù)服務(wù)“好差評”情況納入年度目標(biāo)考核,結(jié)果作為單位年度績效考評依據(jù)。各單位將評價結(jié)果納入相關(guān)工作人員年度考核內(nèi)容。各政務(wù)服務(wù)機構(gòu)負責(zé)組織實施本地區(qū)本部門“好差評”工作,并建立教育問責(zé)機制,經(jīng)辦件所屬政務(wù)服務(wù)中心或者部門核查確定為差評的,應(yīng)當(dāng)在10個工作日內(nèi)進行整改。對服務(wù)評價連續(xù)排名靠后的工作人員限期整改,整改不力或造成不良影響的,要按照有關(guān)紀(jì)律規(guī)定追責(zé)問責(zé)。